여성새로일하기센터 소개
김제여성새로일하기센터는 2013년 10월 23일 여성가족부와 고용노동부로부터 지정받음으로써, 보다 전문화된 ONE-STOP 취업지원서비스를 제공하고 있습니다.
여성회관 교육실별 프로그램 운영현황
| 비전 | 목표 | 기능 |
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| 집단상담 | 직업교육훈련 | 취업지원 | 사후관리 |
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집단상담
취업적성과 성향을 파악하고, 취업에 필요한 노하우를 습득하여 자신감 있게 취업할 수 있도록 하는 취업준비프로그램
교육기간
- 5일(1일 4시간/총 20시간)
참여대상자
- WIN 프로그램 : 취업의욕 상실 및 자신감이 부족한 여성 중 취업희망여성
- WIN+ 프로그램 : 확고한 취업의지를 가지거나 취업을 앞둔 여성
- RE WIN프로그램 : 경력단절을 깨고 취업을 하였으나 재 이직을 위해 퇴직 후 취업을 희망하는 여성
교육내용
| 구 분 | 내 용 |
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| 첫째날 | 자기이해의 시간, 의사소통유형 알아보기 |
| 둘째날 | 다양한 성격검사, 직업선호도검사 |
| 셋째날 | 진로설계 및 직업가치관 탐색, 구직활동 전략수립 |
| 셋째날 | 노동법특강, 이력서 자기소개서 특강 |
| 다섯째날 | 실전대비 면접특강, 사회활동을 위한 기본교육 |
직업교육훈련
경력단절여성을 위한 맞춤형 교육훈련으로 기술 습득을 위한 전문교육과 취업의식 고취 및 구직 기술 향상 등 취업에 필요한 교육을 통해 전문여성인력을 양성하고 취업을 지원하는 훈련
프로그램
인턴십 지원
출산 및 보육으로 경력이 단절된 여성들과 취업 취약계층을 대상으로 취업 후 직장에 적응할 수 있도록 지원하기 위한 직장적응 프로그램
| 구분 | 업체 | 구직자 |
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취업지원 및 사후관리
취업지원
- 취업알선 : 새일센터의 구직등록한 여성에게 적절한 고용동향 및 구인정보를 제공하고 구인업체와 연결시켜 취업을 지원
- 동행면접 : 새일센터의 취업담당자가 경력과 자신감이 부족한 구인 여성과 함께 구인업체를 방문하여 현장시설 등을 둘러본 뒤 해당업체 인사담당자와의 면접부터 근로조건 협상까지 도와주는 취업지원서비스
사후관리지원사업
- 여성친화기업협약 : 여성친화적 기업의 발굴과 파트너십 구축을 통해 여성친화적 기업문화를 확산하고 여성 고용율을 제고함은 물론 여성이 겪고 있는 일가정 양립의 어려움을 해소할 수 있도록 지원
- 지역 인사담당자 협의회 : 새일센터와 기업체 인사담당자 및 유관기관 네트워크를 통한 여성취업을 활성화
- 구익/구직 만남의 날 : 취업을 원하는 구직 여성에게 구인/구직 만남의 장을 마련하여 취업에 대한 정보제공 및 취업연계로 고용을 확대
- 여성친화적 기업환경지원 : 기업 내 여성친화 분위기를 조성함으로써 양성평등과 여성들의 일자리 고용 창출을 활성화하기 위해 여성근로자가 일하기 좋은 환경개선을 조성(지원)
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- 담당부서 : 경제복지국 가족복지과
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